见了。

下一次人家再来撩拨，也许江辉就跟人走了。

“他去年7月份刚刚入职，如今已经是技术科底盘组组长，这已经算是破格提拔了。”

“我们总不能那么快就把他提拔到科长的位置吧？”

郑海明自然明白陈奇说的话蕴含的意思。

想要让一个员工继续留下来，无非就是给与职位、工资和荣誉等方面的待遇。

郑海明倒不是舍不得这些东西，其实这些都不是他个人的，给了也就给了。

他在意的是这样子做了之后，会带来什么不好的影响。

“我刚刚打听了一下口风，一汽这一次是准备给设计处的一个科长的位置给江辉。”

“人家的科长职位的含金量可是比我们厂更高。”

“下一阶段我们厂不是要成为改革之后的示范工厂吗？“

“那么大胆的提拔有能力的年轻干部，我觉得应该也是很重要的一个示范作用，这也是跟大会的精神以及次领导考察的指示相吻合的。”

陈奇跟江辉的关系更加密切一些，于公于私，他肯定都是要给江辉争取一下。

“你说的也有道理，不过技术科科长现在已经有人了，那个廖成文做的也挺好的。”

“设计处那边各个科室也都没有空位，如何给江辉腾出来一个科长级的位置，也是需要好好的考虑一下。”

郑海明显然是已经被陈奇说服了。

一汽都敢做的事情，他们没有理由不敢。

反正江辉的功劳也够大，前段时间还了新闻联播。

借着这股风潮，提升一下他的职位，似乎也是说得过去。

厂里面的一些人就算是有意见，到时候也没有办法说太多的闲话。

毕竟江辉的功劳是显而易见，没有任何人能够比得。

既然如此，他的晋升速度没有任何人比得，也算是正常的吧？

“虽然小江现在是技术科底盘组的组长，但是新款212项目小组的事情，实际都是他在负责。”

“设计处和技术处的许多安排，也都是他在跟吕坚强和梁毅在协调。”

“我觉得可以考虑在设计处或者技术处那边设一个处长助理的位置给江辉。”

陈奇这么一说，郑海明立马觉得眼前一亮。

处长助理？

这个位置妙啊！

助理这种东西，就跟主任差不多。

它有可能是很高级别的存在，也有可能就是一个打杂的。

江辉要是担任了设计处处长处理或者技术处处长助理，那么考虑到他原本的职位，那么这个助理级别定在科长级是完全没有问题的。

今后如果有需要的情况下，让这个处长助理变为副处级的干部，也是有可能的。

虽然新增这种编制需要得到一机部汽车局的同意，不过郑海明一点也不担心对方会卡自己。

“行，就按照你说的这个方向去办，我们也不用去纠结是设计处处长助理还是技术处处长助理了，两个位置都给他。”

“明天我们就正式的召开一下厂委会，把这个事情给定下来。”

“然后你也先跟小江通通风，让他知道这个事情，免得到时候他一松口，答应了一汽那边就不好办了。”

增加编制这种事情，不管是在什么时候都不是那么容易的事情。

这里面走流程的时间就需要至少几周，哪怕是超快速的推进，至少也是一两周之后的事情。

为了避免夜长梦多，郑海明觉得有必要让陈奇去找江辉好好的聊一聊。

“嗯，我等会就跟小江透露一下这方面的安排，顺便也在具体听一听他的想法。”

陈奇此时心中大定。

首都汽车制造厂给出这么一个条件，以他对江辉的了解，对方这一次十有八九是不会选择离开。

……

“陈总工，首都汽车制造厂就像是我的家，不管一汽或者其他车厂开出什么样的条件，我都没有打算离开。”

对于陈奇会找自己谈话，江辉是一点都不觉得意外。

厂里面要是一点动作都没有，那才叫奇怪呢。

“你虽然才入厂半年，不过你的贡献是有目共睹，不管是郑厂还是我，都非常看好你的发展。”

“总工程师这个位置，迟早也都是你的，甚至将来郑厂的位置，你也不是不能努力一下。”

“一汽和二汽这些企业，虽然名气很大，但是人家内部的条条框框也比我们更多，你要是真的过去了，今后的发展步伐不见得会比我们厂要快。”

虽然江辉已经表示自己不会离开，不过陈奇还是准备给一汽和二汽眼药水。

叫你们挖人！

“是的，我完全同意您的观点。”

“一汽的卡车业务现在面临二汽的竞争，据说销售压力很大。”

“而二汽那边之前规划了许多军品的产能，但