九月一日，苏立行如同往常一般八点半准时来到了西林公司的办公室。

他在西林注册的公司也叫立橙，全称是西林立橙科技发展有限公司。

虽然名字跟临海的立橙软件一样，但两家公司并没有任何隶属关系，主打就是一个老总取名废。

法人是苏立行，不过公司最大的股东是乔泽跟苏沐橙，两个小家伙占了百分之八十的股份，他占了百分之十。

另外百分之十的股份暂时由他代持，未来会分给一些公司骨干。

这些都是跟乔泽商量过的。

其实也不能说是商量。

苏立行记得他当时跟乔泽谈这个事的时候，那孩子只回了三句话，一共七個字。

“随便。”

“好。”

“就这样吧。”

按照这家苏立行对新公司大概的估值计算，这七个字平均下来每个都值一堆的小目标。

新公司就租在距离西林工业大学直线距离不超过两公里的一栋写字楼里。

租了整整两层，接近两千个平方。

也就是这段时间经济不太理想，注销的公司很多，才让苏立行能找到这么大的地方。

经过这一个来月的折腾，公司已经有大概三百二十多个员工。

不过行政、人事跟一些中层干部都是从临海的立橙软件临时调过来的老员工，等新公司这边进入正轨了，这些人可以根据他们的选择回临海又或者继续在西林这边发展。

目前公司主要的收入主要是群智框架相关的一系列专利跟著作权授权。

不过接下来公司还会根据有为集团提供的指南跟标准开发一系列适用于HM系统的软件。

后者属于附赠品。

相当于双方合作后，有为集团向西林立橙这边透露了一些未来的发展规划，西林立橙便开始提前开始布局。

没办法，如果光做专利授权的话，就得把接下来一堆的开发升级工作都揽下来。

乔泽嫌麻烦，苏立行更没那个底气。

当然，做HM系统针对性应用真能赚钱的前提还是有为的HM系统能够大面积铺开，拥有足够能支撑起系统运营的大量用户。

但苏立行很清楚公司不存在亏本的可能。

按照现在的数据，使用HM手机的用户已经有4.2亿，生态设备则有2.8亿，相当于总量达到了7亿。已经升级到最新HM4的用户量也已经接近八千万，破亿指日可待。

加上现在有M60P热卖的加持，未来用户基数肯定是够的。

更别提按照现在有为集团系列产品热卖的架势，未来光是双方约定支付的专利授权费用都足够吃到饱了。

按照财务部门往低了估计，公司第一年的营业额就能超过十个小目标，关键是净利润起码七个小目标起步。

真的很赚，比临海立橙要赚的多，哪怕临海立橙的营业额要比西林立橙高出一个数量级。

没办法，两边业务不一样。

临海立橙毕竟是做软件外包的，赚的真就是个辛苦钱，用户需求库需要维护，市场营销部门也得养着，软件工程师团队更是重中之重，这年头甲方的要求也越来越高，还经常会碰到拖款的。

别看一些上市公司的财务报表看着很牛，但苏立行其实很清楚，软件外包这个行当把前期垫款的资金成本都算上去，毛利润率能做到60%，净利润率能有25%左右就已经很厉害了。

但西林立橙就不一样了，净利润率能做到70%以上。没办法，靠专利授权赚钱就是这么不讲道理。如果再加上对于国家对于这种核高基科技项目还有税收方面的优惠跟扶持，就更赚了。

算是体现了什么叫知识就是财富，科技就是第一生产力。

但此时的苏立行并不觉得快乐。

真一点也不快乐。

只有临海立橙的时候，他还是快没时间玩模型了。

但现在有了西林立橙，他却是真没时间玩模型了。

养了近二十年的女儿被人拐走了便也罢了，他还得给未来的女婿打工，忙到完全没有自己的时间，公司一堆元老还嫉妒的流口水，就连跟在他身边的生活秘书，都觉得他的人生太顺了。

毕竟只有临海立橙的时候，苏总还得弯着腰挣钱，平日里还真少不了跟一些大客户喝酒应酬。

但现在有了西林立橙，是真能站得笔直就把钱赚了。

这特么找谁说理去？

如果苏立行是个事业狂大概还会沉溺其中，但他真不是。

“哎……”每天坐到办公桌前，看着一堆需要他处理的文件，苏立行就得先叹口气。

其中一部分是临海那边的。

虽然临海立橙的业务链已经很成熟。

但因为要跟一些大型企业跟国有企业打交道，其中很多琐事必须他亲自处理，如果交给其他人决策，年底公司利润率随便跌个十个点再正常不过。