转，再告知寡人。”

“是。”

江北会战结束，士兵们最关心的环节就是“论功行赏”。

考功署忙的飞起，将赏银逐個发放到个人，这个环节之后还有一次正式的“提拔仪式”。

李郁猛然意识到了1个问题，

正规军体系太过扁平，“队”，“营”，“军团”3层太少了。

一旦大规模提拔，军官的位置就不够安排。

当初起兵，一切从简，很多方面都过于粗陋。

如今帝国逐步成形，该适时做出调整了。

正规军团建制，由3层细分为5层。

10人为一班，50人为一排，250人为一连，营级不做调整，依旧为500人。

在营和军团之间，增加了“团”的编制。

2500人为一团。

10000人为一军团。

军衔按照从小到大，重新细划分为：

2等兵、1等兵、士官、准尉、少尉、中尉、上尉、铜星校尉1星，2星，3星、银星校尉1星，2星，3星、金星校尉1星，2星，3星。

再往上是，陆军元帅、海军元帅。

李郁身兼两个元帅。

……

新兵入伍即为2等兵，月薪4两。

1年后，无违纪即自动转为1等兵，月薪5两。

士官是兵头将尾，月薪8两，可指挥1个班。

准尉是最低一级军官，月薪10两，指挥1个排。

少尉月薪20两，指挥1个连。

中尉月薪40两，指挥1个营，原指挥使称呼取消。

上尉月薪60两，指挥1个团。

铜星1星校尉月薪300两，指挥1个军团。除林淮生外，各正规军团正副总指挥暂定如此。

另外在肩膀加星星的这个游戏里，每多1颗星月薪就增加100两。

……

按照李郁的想法，需严格控制校尉以上的升迁。

至于说搞出123星，主要是防止赏无可赏。未来的战争还多着呢，总不能让人立下军功没空间升迁吧？

既然考虑到了战争的漫长，那必定就要考虑士兵的新陈代谢。

陆军部正式发文，

以后吴军募兵分2种。

1种是合同制有固定期限的士兵，满3年无条件批准回乡。

平时无饷，回乡时一次性奖励100两。

军功赏银一样拿。

3年内任意一个时间点战死，皆给与抚恤金100两。

另外1种是职业兵，无固定期限，奔着当军官去的。

想退出？

除非伤残、年老力衰，经陆军部批准后方可。

……

吴军的战场传令系统也过于滞后。

于是在小鼓之外，又增加了号角和哨子。

战场嘈杂，只有大号角那浑厚极具穿透力的声音能够传入所有士兵的耳朵。

而哨子则是挂在军官的脖子上。

士兵们闻尖利哨声则火枪齐射！

另外，

专职的传令骑士也不可或缺。

骑士的军帽顶上多了一根长长的盔缨，醒目好辨认。……

武官军衔大变动，文官职级自然也要加以完善。

李郁直接来了个10级文官制度，

1级最低，10级最高。

大臣对应的是9级文官，署长对应的是8级，副署长对应7级。司长对应6级，副司长对应5级。室长对应4级，副室长对应3级。

从文官学校毕业后就是1级，当差满5年必升2级。再往上则和工龄无关。

若表现平庸，那就是一辈子的2级文官。

地方上，

知县对应4级，知府对应6级，巡抚对应8级。

……

月薪方面：

9级文官为1000两，8级为800两，7级为600两，6级为500两，5级为400两，4级为300两，3级为200两，2级为100两，1级为50两。

在10级文官之外，再设文吏。

文吏为合同制，5年期限，月薪5两，要求精通文墨、算术。期满后不可再续！必须离开！

文吏的唯二出头之路：

一是通过考试进入文官学校。

二是加入军队，从2等兵做起，服役满3年后可免试进入文官学校读书。期间若有立功或伤残，按照军中标准对待。

10级文官暂时空缺，留给“相”的。

至于说是宰相还是首相，暂时未可而知。

……

从月薪来看，文官远远高于武官。

但武官有