弄出来的资料，表达的不到位未必真的有用。如今听了林小姐说的这套做事方法，才恍然大悟，按照这个不止是选幼儿园，就算其他陌生的事，我以后也都有了工作方法，一点也不难了。”

林如许听完也是很有感触，没想到妹妹竟然无师自通，那么了解上位者对信息处理的需求，还能耐心给别人讲明白。

这让他不得不怀疑，妹妹真的只是在南方的工厂里打过工么？她从哪里知道的这么多？

林若妍能有如此见识，当然是现实中给人打工那么多年，用惨痛的血泪教训总结出来应对老板的经验。老板可以容忍信息不全，但是给他看的一定是处理过的信息，如果只是传声筒跑腿拿资料的，那价值就不大，很可能随时被取代了。

而且能用一张纸说完的事，绝对不要搞太多页。那种华丽的厚厚的文稿，是忽悠外行用的，自家老板要的都是简明扼要，有对比有分析有结论，纯纯的干货才行。

现在找幼儿园这种劳心费力的事，她已经忽悠着安排给高材生王魁了，并且看成果完成情况，她还打算单独给王魁发点奖金补贴，这种能冠冕堂皇发钱给人的事，想来败家系统也不会阻止。

她自己节省了不少精力，又有了花钱的由头，腾出来的时间，她就能专心致志去找自己心仪的四合院了。