当做正常的发小聚会，所以，没做考虑，直接就答应了下来。

到了晚上下班时间。

苏明哲准备下班，结果就看到公司里大部分员工还在加紧忙碌着。

不管这些员工是表现给自己看，还是工作真忙。

苏明哲看到后，就开口鼓励了一下，然后叫来杜娟，让她给大家定加班餐。

至于下班晚，没有公交回家，可以打车回去，明天拿票回来可以报销。

“苏筱，我先走了，你这边监督一下，别让大家忙太晚。”

“好的，老板。”

苏筱今天准备继续挑灯夜战。

半个小时后，杜娟在网上订的加班餐，就被外卖小哥送过来了。

大家吃了晚饭，略微休息了十几分钟。

苏筱则是一边吃饭，一边检查大家的进度。

这个项目还是公司下发给员工的第一个任务，大部分员工都是认真工作。

但是也有几个老油子想要拖一下进度，然后就被苏筱当着众人的面指了出来。

这个时候的苏筱，还不懂什么管理艺术，说话就是直来直去。

那几个老油子的脸色，一下子就难看起来。

苏筱却对此没有察觉，还给大家鼓了鼓劲，这才回自己办公室忙自己的那部分去了。

大部分员工忙到八九点，就纷纷撤退。

唯独苏筱一直专心致志工作，准备继续熬夜。

而前台杜娟则是习惯了摸鱼看剧。

转眼到了第二天，已经是周五。

公司实行上五休二制度。

苏筱一大早检查了一下大家的进度，就知道想要在今天把任务完成，已经是不可能的事情了。

等到苏明哲上班，苏筱就来找苏明哲，申请让大家周六加班。

“加班？什么理由？”

苏明哲没拒绝，也没同意，反而笑呵呵让苏筱说一下理由。

加班是要给员工加班费的。

如果没有正当理由，苏明哲不可能让员工突兀地加班。

而苏筱解释了自己的理由：

“老板，我和本心美术馆的陈主任聊过，他希望咱们这边能在下周三之前拿出标书来。毕竟双方是第一次合作，咱们公司还是刚开业，如果真有什么差池，也能够有时间补救。但是现在大家的进度特别慢，如果周六不加班的话，到周一，甚至周二才能出标书，就没时间进行核对了。”

“嗯，那行，你和大家说一声，周末加班，加班费按照双倍工资发放，让大家辛苦一下，争取这两天把标书赶出来。”

苏明哲对苏筱的这种正常提议，自然是直接允许。

到了下午三点多钟。

玛利亚‘赠送给’苏明哲的几个美女专员前来报到。

苏明哲当场提拔了其中一个叫叶茜的美女做了人事部经理。

这个叶茜，加上昨天面试成功的财务经理杨勤、以及苏筱这个主任经济师，天龙建筑公司的‘三巨头’就算是组建完成了。

这也就是公司庙小，公司高管暂时就这么几个人。

等以后公司规模大了，还应该有业务部、法务部、审计部、监理部、后勤部等等部门。

苏明哲送几个美女专员去了人事部的工作区，回到办公室后，就给杜娟拨了一个内线电话：

“杜娟，你去收拾一下会议室，然后通知苏主任、杨经理和叶经理四点半开会。”

“好的，老板。”

杜娟现在的工作有点复杂，什么都负责，什么都管，就像是一个内务大管家似的。

对苏明哲安排的工作，杜娟也是任劳任怨，从来没有抱怨过什么。

到了四点半。

苏明哲拿着笔记本来到会议室，三个美女管理已经到了。

杜娟也在，正在给大家沏茶倒水。

苏明哲坐下，叫住了正要离开的杜娟：

“杜娟，你先别走，一会还有任务给你，你留下听一下。”

“哦，好的，老板。”

杜娟是个贪玩的性子，听到能参加管理层会议，还挺兴奋地，又给自己倒了一杯茶水，还像模像样，找了一个笔记本，拿着签字笔，准备记录会议纪要。

苏明哲先把自己做的ppt连接投影仪，让大家等了两分钟，试验了一下，ppt能够播放，这才开始给大家讲了起来。

这次，他给大家开会，主要是分配一下工作任务。

建筑公司的工作其实应该非常细致才对。

但是天龙公司草创，一共才三十来人，业务全靠苏明哲一个人拉，连自己的工程队都没有，接下业务，还要外包给别的工程队