韩战则是摊了摊手，他的消防队是不需要女同志的，所以这会儿他倒是想着置身事外的。

韩雅婷瞪了韩战一眼，随后对着李学武说道：“我跟韩战科长也做了沟通，这稽查股也是需要能到一线检查的女稽查员的”。

“嗯”

韩战刚想着解释，却是没想到走在前面的李学武已经点头应了这个事情。

再看回望过来的韩雅婷，韩战只好认同了韩雅婷的先斩后奏了。

李学武看了看队伍里的女同志队伍，叮嘱道：“训练场那边沟通一下，给她们做好安排，一定不能出现……你知道吧？”

说着话，李学武看向了身边的韩雅婷，对于她的“自作主张”，李学武算是认同了她的观点。

本来李学武是没有考虑这次招女同志进队伍的，但既然主管业务的韩雅婷和韩战都提了这个要求，李学武也就同意了。

韩雅婷自然知道李学武说的是什么意思，很是严肃地点头应允道：“这次我送他们过去，今天就不回来了，就一直盯着他们训练”。

韩战则是站在一边继续说道：“我跟韩科长互相盯，厂里的工作互相帮忙，在集训期间就一直这么做”。

“嗯嗯”

李学武对韩雅婷和韩战的工作能力还是比较放心的，不然也不会将保卫处这两个重要部门交给他们。

“机会难得，把握好”

李学武看着集合好的队伍深吸了一口气，这支队伍将是他的立身之本了。

韩雅婷看了李学武一眼，继续介绍道：“人事科联合街道给咱们选送了两百人，我和韩战选了一百一十人留下来，都是初中学历以上，身体素质都合格”。

这些街道选来的人一看就能看出来，因为是昨晚来轧钢厂集合的，所以这会儿还兴奋地打量着周围的景象。

李学武倒是没觉得这些生瓜蛋子有多讨厌，十七八的年龄，正是毛兔子的时候。

等拉到山里训他一个月，就都有个规矩了。

李学没想着这些人拉到山里就能迅速地成为护卫队员那样素质的专业人员，训练也是要有一个适应的过程。

为什么分三种渠道招人啊，这李学武在给保卫处开会的时候已经说的很明白了。

要时间，就得有退伍和转业的人员做主干支撑，有这些人带着，整体队伍的训练时间会大大地加速。

老带新可是轧钢厂训练新人的一大法宝，车间里最广泛的关系就是师傅和徒弟。

要文化，就得有街道上招来的这些人员做辅助，因为都是初中以上的学历，在队伍整体文化提升这方面会有天然的优势。

李学武对保卫和护卫队是有技术和文化要求的，驾驶和电台仅仅是一个实用技能。

一直没有推广的手语和战术配合，还有精确打击理念迟迟没有上马，就是因为队伍里的队员文化水平不够。

至于轧钢厂内部选调的临时工人和红星村选的人，李学武为的是平衡。

这次保卫处增员怎么多，怎么可能忘了临时工队伍，怎么可能忘了一直跟保卫处合作的红星村呢。

厂里的临时工压力很大，很多工人的孩子已经到了进厂的年龄了。

但是厂里的正式工作岗位有限，只能以临时工的形式进行招人。

可临时工的岗位也是有限的，早在前几年就招满了。

虽然每年都会招那么几个，但都是因为车间里出现空缺了，这才有增补的名额出现。

就那么几个临时工名额都是厂里争抢的对象，闫解成进厂时，三大爷给拿的五百块钱真的不算多。

也就是谢大姐跟李学武的关系好，不然可不会就拿李学武一百块钱。

这次的扩员可是给后勤和服务部门的压力减轻了不少，人事科的压力也是减轻了。

重要的是人员流动了，就会有新的岗位让出来。

临时工的名额是固定的，李学武这边招走了一百多人，那厂里就又能容出一百多的临时工名额。

做人事工作的谢大姐为什么这么支持保卫处的这次扩员啊？

一个是李学武的面子，另一个原因就是这事儿对人事科也是一件好事。

今天在轧钢厂集合的并不是全部，因为红星村挑选的二十人直接去训练场报道，所以轧钢厂集合的只有三百四十人。

在运输队的大卡车开到小操场旁边的时候，李学武也做完了训前动员。

因为这里有三分之二是生瓜蛋子，李学武并没有讲什么纪律和目标，就画了一张大饼。

无论是厂里的临时工，还是街道选上来的毕业生，亦或者是转业退伍的人员，眼睛里都有着迎接新工作、新生活的兴奋和喜悦。

这个时候画的大饼是最实惠的，也是最香的。

李学武直接点出了消防队队长、副队长的位置还空着呢，护卫队副队长、小队长的位置也空着。

警犬队队长、保卫股的副股长、几个小