会说什么“勿谓言之不预也”之类的话呢。

总之，大家都很开心。

腾达的员工们更开心，或者可以说，没人能想到，这年头在评论区翻翻评论，截一下图居然也能赚钱！

起码现在的腾达员工们已经沸腾了，今天原本要下班了，结果突然间上面发了通知。

很多人是不想看的，甚至很反感，觉得腾达是不是也开始走老路了。

没办法，得益于腾达的讲座，现在公司里的老员工们都已经习惯了这样的生活。

也就是周边那几家公司的对比太过于明显，所以大家现在没飘。

至少心里还是清楚的，腾达就是特殊，如果不是腾达，现在的各位还在996的卷呢。

哪有这样的好事！

不过没飘归没飘，不爽也是不爽的，有的人点进去看通知，想着和领导对对线呢。

结果一看不得了，周总布置新任务了，而且新任务居然这么离谱！

袁建华的身边，一个年轻人满脸震惊道：“这是人能想出来的任务？诶不是，袁哥，我不是在说周总……”

却是这年轻人话说到一半就发现自己被袁建华瞪着，赶紧解释。

“我就是觉得有点不敢相信，真的会给钱吗袁哥？”

袁建华自己也懵逼呢，周总确实经常给腾达发福利，而且都是自掏腰包。

但是这次的事有点离谱了，甚至要比上次黄金抽奖还要离谱！

这样的调查和统计，讲道理正常人根本干不出来……

但毕竟是老员工，袁建华肯定要做出一副“这都是小事”的样子。

“把你那个疑问的感觉去掉，周总说给钱，就没有赖过账，放心吧你，周总说的话啥时候没有兑现过啊，你看去年年会，那么多黄金，说给就给！”

“行了，赶紧回去弄吧，这没有半点技术含量，按要求弄下来都是钱呢。”

年轻人点点头，不过很快疑惑道：“袁哥，为什么要回家弄啊，在公司不是更快吗？”

袁建华恨铁不成钢地上去就是一个脑瓜崩：“你猪脑子啊兄弟，回去了把你一家人都叫上，这玩意赚钱速度咋也比你加班赚得多吧！”

“一家人全都开始弄，不是更快吗？”

还能这么操作？

年轻人想到了自己的家人，顿时心里火热，赚钱，必须赚钱！

不过袁建华很快说道：“只能是父母孩子这些家人，不要弄得太过分了，否则被公司查到，那就不好办了，咱们公司的规章里可是写着呢。”

年轻人连连点头，表示绝对不会太过分。

基本上腾达员工们现在的反应都是这样，毕竟这年头出来打工，你给喝一百碗鸡汤也不如给一百块来的实在。

大家出来打工就是为了赚钱养活一家老小的，不想吃老板的饼。

当然，很多人都觉得周总有点入魔了，这种事较真好像确实没必要，不过仔细想想又觉得，要是真的能把这个情况扒出来，好像真的很爽！

这年头一些明星和网红动不动就说自己被喷了，自己被网暴了，你要敢说没有，人家就让你拿出证据，这种证据谁能拿出来。

现在好不容易有个冤大头做这事，那肯定没什么话说。

事实证明，现在暂时是用不到那些实习生，因为腾达员工们一个个的都开始呼朋唤友了。

亲戚和朋友，只要是能帮忙的都拉过来。

在这里面还出现过一个情况，让周毅听了都懵逼。

就是一些自我感觉很聪明的腾达员工甚至自己出去找人，或者找团队，让他们帮忙做。

当然，得到的钱员工要抽水……

这部分员工基本上都是后面加入腾达的，反正上面那个冤大头给的钱多，外面的外包团队又便宜的吓人。

很古老的操作，让外面的团队先做着，做好的成绩当做自己弄的，然后拿钱再分给外面的团队。

周总给一块，分外面五毛就能让这群人抢着做了。

以至于发展到自己根本不用动手，就能赚一大笔钱的地步！

只不过纸里包不住火，很快这事就被老员工给举报了，全龙天直接下令严查，该怎么处理怎么处理。

经过了这个事，新员工们终于见识到了什么是腾达，安安稳稳的工作，你可以在腾达享受非常好的待遇。

但是如果觉得自己很聪明，觉得自己可以钻空子，那抱歉，入职的时候就专门学习过公司的规章制度。

该辞退辞退，该警告警告！

离开了腾达，再想找这么一份工作就难了……

周毅在懵逼过后也没有太当回事，公司大了，自然不能像以前那样管了，在利益面前总有人管不住手脚。

外包便宜连员工们都知道，他一个当老板的更清楚，只不过，他把员工都当自己人，但是很明显，有的员工就觉得他是冤大头。

那既然不是一路人就算了呗