这批美人壶，水平虽然没有达到六级，最多也就算是五级，但是，价格确实达到六级了。

这就足够了，人家能帮着他赚钱，奖金自然就少不了。

五十套茶具，每套六千出厂，这就是三十万的产值。

这里面肯定要扣除成本，陈文哲毫不犹豫的把成本定在了十五万。

也就是说，这批紫砂壶，工坊的纯利润有十五万，那么给员工的奖金是多少呢？

对半是不可能的，纯利润的一般还差不多，也就是产值的四分之一，这也不少。

初期肯定不能给多了，给这些，应该都会有惊喜！

也就是说，一天他们的奖金就有七万多，一个月的表现如果都是这样，那就可以积累二百多万的奖金。

这些奖金就算是三十多人平均分配，每个月还有七万呢！

这样太多了吧？稍微一计算，陈文哲有点傻眼。

只不过，如果是四级工艺作品，奖金就很少了。

可没想到，陈星辰这小子，居然意外弄出来可以卖六千一把的美人壶，这样一来，他就不能克扣人家的奖金啊！

奖金七万，这绝对是高薪，只不过，奖金肯定不可能平均分配，比如那些学徒工，能够发两千的奖金，应该就很不错了。

先看情况吧，都是年轻人，他害怕一下子给的太多，一个个的都不努力了，那可就坏了。

最好是给他们攒起来，或者是干脆以后一起买房子？

现在东西还没有卖出去，陈文哲已经在为即将付出去的奖金发愁了。

只不过，这种烦恼，很幸福！