林意本身就是原C营的助理员，后勤助理员和装备助理员本质上是不分家的，部队上的干部队伍，基本就四类，分别是参政后装。

参是参谋部，平常叫司令部，司令部里面的军官都叫参谋，主管领导叫参谋长和副参谋长。

政是政治处，里面的军官都叫干事，主管领导叫主任和副主任。

后是后勤部，有些单位也叫联勤部，不管怎么叫都对。

装则是装备部。

后、装两部里面的军官都叫助理员，主管领导叫部长和副部长，其实领导叫啥，主要还是看单位是啥等级。

如果是合成营的话，后勤单位有的就叫后勤股（副营级），有的则叫后勤科（正营级），还是看上级怎么分编制了，比如C营的就叫后勤股，但是A营是主力营，因为人员更多，所以等级更高一点，叫后勤科。

很明显，后勤科的等级要比后勤股高那么一丢丢。

至于旅里，基本都叫后勤处了，毕竟合成旅都是副师级单位。

正因为后、装两个部门不分家，所以林意的话，装备股长还是很重视的。

在加上林意现在还是旅里的人，说不定什么时候就调到旅装备处，成为自己的上级单位了。

于是当即拍板，让一个机修下士，跟着王助理员去厂家学习维修。

事情进行的远比林意想的更顺利，一周后，随着培训人员带着改装贩卖机回来，软件厂商也把手机软件包发给了林意，众人立刻在C营里开始了试点工作。

八个连外加一个营部，全部安装了贩卖机，战士想用里面的公用物品时，只需要按下指纹和扫描面部，就可以打开贩卖机，取用里面的物品。

至于软件方面，则在各副班长及以上的人员手机里安装，每个班要领取什么物资，不管是衣服鞋帽还是袜子香皂，只要在手机里申请，然后司务长确定同意，就可以领取。并且软件里也会有记录，各项数据也都会及时变化，便于管理。

这两样东西实行以后，C营战士对待公物变得无比爱惜，即使不小心损坏，也会主动上报。

不像原来一样，战士把公物损坏了就扔了，或者干脆就放在那，导致后面战士想用，却发现装备坏了无法使用的尴尬境地。

随着C营的试点成功，旅领导们也得知了这个消息，并要求林意把这项工作在全旅中展开。

此时段旅长踱步到了孟副旅长办公室，“老抠（段旅长对孟副旅长的专属称呼），军里怎么说的？这考察都过了一个月的时间了，怎么样也该有点动静吧。”

孟副旅长看向段旅长，笑道：“怎么，这么快就想撵我走了吗？”

段旅长知道孟副旅长在开玩笑，他俩的革命友谊都十几年了，出生入死多少回了，要是连这点玩笑都开不起，可就闹笑话了。

不过段旅长的眉头还是没展开，“老抠，现在不是开玩笑的时候，你就这么不操心你的仕途吗？我也问过在军里的老领导了，他们什么都不肯说。我感觉有些不妙，你如果是平调到军里任职，那连个后勤副部长职位的都捞不到。

你现在是副旅级，军后勤部是正师级单位，副部长都是副师正旅级，要是军里调你去后勤部当个办公室主任之类的官职，那简直都算不上平调，虽然办公室主任也是副旅级，但跟你这个实权副旅长相比，那就是明晃晃的降职，如果你要是调到那种地方干小官，我一定要去军里找一下。”

孟副旅长对官职而言，一直不是很放在心上，所以心态也很坦然，“老段，你别着急，我相信只要我们自己把工作做到位了，上级自然会考虑到我们的情况。再说，你不过也就是个旅长，去军里有什么可闹的呢，咱们军足足有八个合成旅，要是每个旅长都为了下面的人去找军里，那军里不早都闹腾死了。”

军改后，合成旅依旧是副师正旅级单位，在编制上没有任何变化，毕竟现在一个战区就两三个集团军，一个集团军足足十万人，如果把合成旅调成正师级的话，那正师领导就太多了，反而不如还保持正常编制，空出个正师职位，让旅长政委可以有个争优的位置。

段旅长也没办法，但他也不可能眼睁睁的看着孟副旅长被平调走，要老抠是升职，哪怕只是担任后勤部副部长这种部门领导，他也没二话。但平调过去，他实在是想不通，为啥老抠这么优秀，还会被这样搞。

正当段旅长气的坐在沙发上锤桌子的时候，孟副旅长的电话响了，是红色电话机，段旅长一听，连忙看向孟副旅长，“老抠，肯定是军里的电话，快接。”

孟副旅长也不着急，依旧保证平常心，从接电话到挂电话，一共两分钟时间，段旅长一直在观察孟副旅长的表情，但却什么都没看出来。

这把段旅长急的，“老抠，你别跟个死人一样啊，要是平调你就沮丧点，要是升官，你就开心点，你别什么表情都没有啊。”